Aún vacantes en tiendas, entre poco sueldo y “amor al asueto”
Aún vacantes en tiendas, entre poco sueldo y “amor al asueto”
La contratación de empleados en tiendas departamentales debido a compras adicionales de temporada, insólitamente no lograron ser cubiertas en su totalidad.
Por Javier Claudio
Inusual cierre de año laboral en tiendas de autoservicio, al no lograr cubrir todas las vacantes pese a la alta demanda de empleo debido a las festividades de fin de año que incrementan sobremanera las ventas.
“Contra lo que se esperaba, pero no se lograron cubrir todos los ofrecimientos de empleo de todas las tiendas departamentales, por razones que van desde la inconformidad con el pago y otor tanto que es periodo vacacional”, declaró Félix Alberto Alemán.
El secretario general de la Federación de Trabajadores de Nuevo Laredo, adherido a la CTM, dijo que contra todo pronóstico no se lograron cubrir todas las áreas con vacantes en los centros comerciales.
Adujo un tanto a que para algunos es poca la paga y para otros, son días de asueto donde prefieren estar con las familias o bien retornar a sus lugares de origen para convivir con sus familias.
Hizo saber que otro fenómeno que se da entre el personal de cada fin de año en tiendas departamentales, se tendría que agregar la deserción laboral inmediatamente después de la entrega de aguinaldos.
El secretario general de la CTM, señal que este año el personal en tiendas de autoservicio se conservó y sólo habrían sido contratados algunos 80 nuevos trabajadores para reforzar la atención a clientes por temporada de fiestas decembrinas, no tanto por deserción.
Destacó que la mayor parte de las nuevas contrataciones durante este fin de año, fueron para reforzar algunos departamentos en las tiendas de autoservicio y otro tanto por la ausencia de empleados que viajan a sus lugares de origen.
Mencionó que desde la semana pasada acabaron las vacantes, no obstante que fue cuando se entregaron los aguinaldos y normalmente se registran bajas extraordinarias de empleados para viajar a sus lugares de origen.
“Se vive una situación laboral un tanto atípica en este tipo de centros laborales, pues se conserva el empleo dadas las dificultades predominantes, per se insiste en aquellas deserciones de fin de año y se retiene lo que se tiene”, asentó Alberto Alemán.
Puntualizó que aun cuando desde el mes de noviembre, normalmente empiezan las contrataciones y esta vez fue algo similar, no se logró cubrir en totalidad y quedaron algunas vacantes aún.
